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香港:外傭團體遊行到入境處示威

by ISA Taiwan 2014 年 7 月 8 日
2014 年 7 月 8 日

對外傭的壓迫仍然存在 需要團結抗爭
社會主義行動 報導
6月15日,約一百人參加由亞洲移居人士聯盟(AMCB)發起的遊行,當中包括外傭及本地支持者。遊行人士一面高喊著「加人工!」、「廢除《兩星期條例》」、「我們是工人,不是奴隸」「承認《C189》公約!」等口號,一邊遊行至入境處門前集會。
當日遊行的主要訴求為讓外傭有選擇出外居住的權利;正名國際勞工組織的C189慣例,廢除兩星期條例和其他歧視外傭的簽証政策;提升工資至4500元等。
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為外出居住權抗爭
菲律賓外傭工會成員Olive來港工作約四年,她表示,現行的僱傭同住規定(live-in rule)令外傭24小時待命工作,也令像Erwiana和其他外傭被虐的案件出現,所以需要讓外傭有選擇出外居住的權利。
另一方面,《兩星期條例》讓外傭在和舊雇主解約後,只讓她們有14日尋找新的好雇主,根本不夠時間。她又指出,中介公司不但收取高昂費用,還有巧立名目的額外費,如醫療、訓練費等去剝削外傭。
同住政策下外傭面對不衛生的休息環境
一名未有透露名字的印傭以流利的普通話接受訪問。她認為,香港的房屋空間本來已很小,令很多外傭在同住政策下需要在廚房,甚至洗手間休息,這些環境的衛生狀況非常不理想。所以她認外傭需要有選擇出外居住的權利。
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壓迫外傭的不只是個別雇主,而是整個制度
菲籍外傭的Nancy已來港工作超過八年,她表示,政府常宣稱像Erwiana等的事件是獨立案件,雖然不是每個雇主也有虐待傾向,但卻是整個政策令外傭處於困境,例如《同住條例》令外傭無時間進行投訴,加上在施虐者家中也難以進行舉報。
她要求政府給外傭「好的工資」,因為目前的工資已經不夠應付如交通等日常生活支出,而政府給予外傭的食物津貼也非常不足。所謂食物津貼,是指如果雇主決定不和外傭一起用膳,政府就需給外傭食物津貼。但目前政府給的食物津貼似乎最高只有九百二十元(一個月),根本不足應付生活。而且她們身上背負的,還有在故鄉的家人的生活所需。
提到工時的問題,她表示目前有的外傭每日工作十六至十八小時,但國際勞工組織的C189條例,聲明家庭勞工應享有八小時工作制的權利。她認為,香港政府必須承認這公約,保障外傭的基本權利。
Nancy曾在台灣的工廠工作兩年,實行八小時工作制,加班有額外補貼。相反,在香港同住政策和沒有標準工時的立法下,她的工時十分長,又被僱主要求做額外(非家務)的工作,如洗車等。
「我們來這裡集會,是要改變現況。法律必須改變。」Nancy表示。
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Erwiana亞洲移居人士聯盟兩星期條例加人工外傭女性群衆鬥爭
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